Ο συνιδρυτής της Google, Sergey Brin, επανέλαβε την πεποίθησή του ότι οι εργαζόμενοι θα πρέπει να αφιερώνουν έως και 60 ώρες την εβδομάδα στη δουλειά τους, δηλαδή να δουλεύουν 12 ώρες την ημέρα αν δεν θέλουν να εργάζονται καθόλου τα Σαββατοκύριακα.
Ένα εσωτερικό υπόμνημα που είδαν οι New York Times εμφανίζει τον Brin να προτρέπει για άλλη μια φορά τους εργαζόμενους να αφιερώνουν 60 ώρες κάθε εβδομάδα στην εργασία τους, προκειμένου η Google να συμβαδίσει με τις Microsoft και OpenAI στην κούρσα της Τεχνητής Νοημοσύνης.
Ο Brin είναι επίσης ένας προφανής υποστηρικτής της εργασίας στο χώρο του γραφείου για τα θεωρούμενα οφέλη της παραγωγικότητας, προσθέτοντας ότι οι εργαζόμενοι θα πρέπει να εξετάσουν το ενδεχόμενο να πηγαίνουν στο γραφείο τουλάχιστον κάθε εργάσιμη ημέρα για να ολοκληρώνουν τις υποχρεώσεις τους.
«Οι 60 ώρες την εβδομάδα είναι το ιδανικό σημείο για την παραγωγικότητα», δήλωσε ο Brin, καθώς συζήτησε για το πώς οι εργαζόμενοι που δεν αποδίδουν επαρκώς μπορεί να είναι «αποθαρρυντικοί» για τους άλλους: «Ένας αριθμός ανθρώπων εργάζεται λιγότερο από 60 ώρες και ένας μικρός αριθμός κάνει το ελάχιστο για να τα βγάλει πέρα».
Χωρίς να ξεχνά ότι η επαγγελματική εξουθένωση των εργαζομένων εξακολουθεί να υφίσταται, ιδίως μεταξύ των προγραμματιστών, ο Brin ζήτησε επίσης την αυξημένη χρήση εργαλείων Τεχνητής Νοημοσύνης. Ασφαλώς, οι εταιρείες όπως η Google εργάζονται για την ανάπτυξη καλύτερων AI μοντέλων, αλλά αυτό δεν θα πρέπει να εμποδίζει τους εργαζόμενους από το να εκμεταλλεύονται τις τρέχουσες τεχνολογίες για να γίνουν οι «πιο αποτελεσματικοί προγραμματιστές και επιστήμονες AI στον κόσμο».
Ο Brin δεν είναι ο μόνος επιχειρηματικός ηγέτης που τάσσεται υπέρ των ακραίων ωρών εργασίας. Για παράδειγμα, ο CEO της Infosys, Narayana Murthy, προέτρεψε τους Ινδούς εργαζόμενους να αφιερώνουν 70 ώρες την εβδομάδα για να βγάλουν τους φτωχότερους της χώρας από τη φτώχεια μια για πάντα.
Οι μεγάλες εταιρείες τεχνολογίας έχουν επίσης επιστρέψει στην εργασία στο γραφείο, αυξάνοντας τις πολιτικές επιστροφής στο γραφείο από τρεις ημέρες την εβδομάδα σε πέντε - η Amazon και η Dell είναι δύο τέτοιες εταιρείες, οι οποίες έχουν και οι δύο αντιμετωπιστεί με εκτεταμένη δυσαρέσκεια των εργαζομένων.
*Η κεντρική εικόνα αποτελεί δημιουργία του Imagen 3 για το Techgear.gr
[via]
